AI働き方分析レポートサービス #2働き方を可視化し、労務リスクを改善

著者：Ｓｋｙ株式会社

企業の労務管理において、長時間労働の抑制や業務パフォーマンスの把握は重要な課題です。しかし、客観的なデータがない状態での管理や、情報システム部門におけるログ分析の手間がネックとなり、実態把握が進まないケースが少なくありません。こうした課題を解決するのが、クライアント運用管理ソフトウェア「SKYSEA Client View」の「AI働き方分析レポートサービス」です。PCの操作ログをAIが分析し、改善案を提示することで企業の労務管理をサポートします。

SKYSEA Client View

SKYSEA Client View コラムサイト編集部

SKYSEA Client View コラムサイト編集部は、情報セキュリティ対策やサイバー攻撃対策、IT資産管理に関する情報を幅広く発信しています。
「SKYSEA Client View」を開発・販売するＳｋｙ株式会社には、ITストラテジスト、ネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメントなどの資格取得者が多数在籍しており、情報漏洩対策やIT資産の安全な運用管理を支援しています。

ブラックボックス化した働き方が招く深刻な労務リスク

リモートワークの導入など多様な働き方が広がる現代において、従業員の実際の働き方は外側から見えづらい面があります。客観的なデータがないまま手探りで労務管理を行っていると、定時退社して順調に業務をこなしているように見える従業員が、実は自宅にPCを持ち帰って深夜まで隠れて業務を続けていたり、休日にサービス残業を繰り返していたりといった事態を見落としてしまいます。特定の優秀な人材にばかり業務負荷が集中していても周囲が気づけず、本人が限界を迎えて突然の休職や離職に至るケースも少なくありません。このような「働き方のブラックボックス化」を放置することは、労働基準法違反などの法的リスクを抱えるだけでなく、企業の社会的信用の失墜にもつながってしまいます。

「AI働き方分析レポートサービス」による可視化と過重労働対策

こうした労務課題の解決にも効果を発揮するのが、「AI働き方分析レポートサービス」です。本サービスは、客観的なPC操作ログから目に見えない状況をあぶり出し、労務環境の改善に向けたアプローチをサポート。定時時間内のPC操作状況や部署ごとの稼働状況を分析して働き方の傾向を可視化することで、業務負荷の偏りを客観的に把握し、人員の適正配置や業務プロセスの見直しといった改善を支援します。

また、過重労働を未然に防ぐアプローチとして、PCの稼働ログを基に対象者の残業実態を「安全」から「危険」までの4段階で可視化し、負荷が集中している部署を早期に把握できます。また、定時時間外のPC稼働状況と、実際のPC操作の有無におけるギャップも可視化されるため、電源の消し忘れによる形骸化した残業や、管理者から見えにくい「隠れ残業」といった実態を把握することが可能です。これにより、データに即したヒアリングや労務指導を行うことができ、長時間労働の是正や適切な労務指導の実施を支援します。

まとめ

客観的なデータに基づかない労務管理は、企業にとっても従業員にとっても重大な脅威となります。「AI働き方分析レポートサービス」を活用すれば、情報システム部門や人事部門に過度な負担をかけることなく、AIが整理したレポートを通じて課題をいち早く把握し、健全な企業へと導くことが可能になります。業務パフォーマンスの可視化と過重労働の未然防止を実現し、従業員が安心して働ける労働環境を整えるために、ぜひ「SKYSEA Client View」の導入を検討してみてはいかがでしょうか。